Все о Кирово-Чепецке
и его жителях
12+
Скачать газету
65 лет воплощения идей и преданности делу
09 апреля 2026
3
413

12 апреля – дата, навсегда вписанная в летопись ООО «ГалоПолимер Кирово-Чепецк». В этот день 65-летний юбилей отмечает цех 144 – живое воплощение преданности делу, научных поисков и неуклонного стремления к совершенству. Спустя более чем полвека цех продолжает играть важную роль в обеспечении высокотехнологичных отраслей промышленности необходимым сырьем, специализируясь на производстве хладонов и мономеров.

История цеха началась с видения и упорства. Первым начальником цеха 144, тем, кто принял на себя ответственность за рождение и становление этого важного подразделения, стал Виталий Иванов. Его книга «Страницы прожитой жизни» – это не просто мемуары, а живое свидетельство истории, трогательный рассказ о трудовом пути и о том, как зарождались производства на Кирово-Чепецком химическом заводе.

Виталий Александрович вспоминает, как пуск цеха 144 проходил шаг за шагом и каждый из них требовал точности и самоотдачи. Примечателен старт производства хладона-142:

«Главный инженер Зверев Борис Петрович часто навещал цех 144, внимательно следил за выполнением строительно-монтажных работ первой очереди производств и готовностью цеховых структур к эксплуатации. В свой визит 8 апреля 1961 года, когда готовность первой очереди не вызывала сомнений, он заявил: «Пуск синтеза хладона-142 назначаю на утро завтрашнего дня! Быть всем на месте!» Завтра, 9 апреля, – воскресенье, во-первых, и Пасха, во-вторых, два праздника, а нам работа?»

Но разве могли настоящие энтузиасты профессии остановиться перед выходными или праздниками? Пуск синтеза хладона-142 прошел успешно, открыв путь к наработке ценного хладона-сырца. Производство мономера-2 стартовало 18 апреля, и уже 23 апреля первая партия была передана в цех 145 для создания легендарного фторопласта-42. А к концу апреля были завершены работы над запуском производства хладона-113. Особую сложность представляло использование твердого гексахлорэтана, который требовал ручной загрузки в плавильный котел. Но даже эти трудоемкие операции выполнялись с полной отдачей. К августу 1961 года цех 144 вышел на проектную мощность по всем направлениям, отправив потребителям первые партии товарных хладонов – 142 и 113.

Шестидесятые годы прошлого века – эпоха, когда человечество смотрело в небо, мечтая о покорении космоса. И символично, что именно 12 апреля 1961 года - день, когда Юрий Гагарин совершил свой исторический полет, - стал официальным днем рождения цеха 144. Этот день, полный гордости и восторга, наполнил сердца работников особенным смыслом.

«Незабываемое событие 12 апреля 1961 года: первый землянин, гражданин нашей страны Юрий Алексеевич Гагарин - в космосе, страна ликует, радуемся и мы. Из неофициальных источников доходили слухи, что наши сополимеры востребованы для космоса. Но мы еще только пускаемся. Значит, пока обошлись без нас, без производства сополимеров», – пишет в своей книге Виталий Иванов.

Первый начальник цеха внес неоценимый вклад в становление и развитие этого структурного подразделения, и именно благодаря таким людям как Виталий Александрович цех 144 сегодня отмечает свой славный юбилей.

От истоков к современным вызовам

С момента основания цех 144 неуклонно расширял свои возможности, чутко реагируя на потребности рынка. Сегодня его задача – снабжение сырьем производств фторсополимеров и фторкаучуков – остается ключевой для развития современных высокотехнологичных отраслей.

К основной продукции цеха относятся хладон-113 и производимый из него мономер-3. Более 90% мономера-3 уходит на экспорт, подтверждая высокое качество и международное признание. Также в продуктовую линейку входят хладон-142 и получаемый из него мономер-2, который полностью закрывает потребности завода «ГалоПолимер Кирово-Чепецк» в производстве фторопластов. А ингибированная соляная кислота, которую тоже получают в цехе 144, находит свое применение, в том числе, в нефтяной промышленности.

Инновации как двигатель прогресса

Цех 144 – это пример развития и приверженности инновациям. За последние четыре года были реализованы многочисленные модернизации и инвестиционные проекты, направленные на повышение эффективности и безопасности производства. Например, внедрение автоматизированной системы управления технологическими процессами (АСУ ТП) в производствах хладона-113 и мономера-2 стало значительным шагом вперед, обеспечивая еще большую точность и контроль над технологическими процессами. Помимо реализации проектов по цифровизации и автоматизации технологий, руководство цеха 144 пристальное внимание уделяет комфорту сотрудников: проведены ремонтные работы в бытовых помещениях и комнатах приема пищи, а также модернизированы лабораторные комплексы.

В ближайших планах - дальнейшие улучшения. Готовится перевод производства мономера-3 на автоматизированные рабочие места (АРМ), что позволит оптимизировать процессы и снизить затраты. Важным показателем успешной работы коллектива цеха в области автоматизации и доказательством эффективности выбранной стратегии является тот факт, что перерасход сырья за последние четыре года снизился в разы по сравнению с 2022 годом.

Коллектив – сердце цеха

За последние несколько лет инженерно-технический состав цеха полностью обновился, но неизменным осталось главное – его люди. Это команда профессионалов, объединенных общей целью и стремлением к развитию. Здесь ценят каждого, кто готов расти и совершенствоваться.

Руководство предприятия «ГалоПолимер Кирово-Чепецк» активно поддерживает своих сотрудников: для тех, кто стремится получить высшее образование, действует специальная программа, компенсирующая затраты на обучение. Именно здесь, в атмосфере взаимного уважения и поддержки, опытные наставники – ветераны цеха – щедро делятся своим бесценным опытом с молодыми специалистами. Преемственность поколений – залог сохранения высоких стандартов качества и успешного преодоления любых производственных вызовов.

Цех 144 – не просто производственное подразделение. Это история, воплощенная в химических формулах и полученных из них продуктов; это команда, которая своим трудом и преданностью делу пишет новую главу в развитии ООО «ГалоПолимер Кирово-Чепецк», укрепляя его позиции и открывая новые возможности для будущего.

Теги:
Комментарии
ИКВ 2026-04-10 07:56:37

Повод гордиться - есть, оптимизм - наигранный.

Й 2026-04-10 00:08:12

Гость 2026-04-09 18:51:54
Где подписать +/плюс/

Гость 2026-04-09 18:51:54

Все успехи и достижения в прошлом. В настоящее время завод просто пытается выжить, как и страна.

Добавить комментарий
Последние комментарии
Сколько ЖЕ денег, НАШИХ ДЕНЕГ, вбухают в этот ход!
Они то хоть копейку оплатят?
Лучше бы эти деньги детям отдали!
Раньше ходили сами и проблемы были их!
Медицинские службы Кировской области готовы к Великорецкому крестному ходу
Гость 2026-06-03 12:31:18
Следующим этапом оцениваемой школьной деятельности, видимо, будет умение ходить строем.
Первоклассников освободили от оценок за поведение
ИКВ 2026-06-01 20:24:18
Очередное PR-мероприятие Главного обещателя Кировской области - к выборам.
Подписали соглашение на содержание города:
- "Уралхим" потратит заработанные деньги, которые мог бы пустить на производственные нужды;
- городские власти делаю вид, что у них тоже что-то есть за душой;
- область за счёт бюджетных денег выдаёт себя за благодетеля.
Вместо того, чтобы с протянутой рукой ехать в Москву за пополнением бюджета Главному обещателю проще "напрячь" местный бизнес и местных ставленников.
Кирово-Чепецку не повезло вдвойне - "Уралхим", а следом за ним и те, кто поменьше, уже вынужден откупаться в местный бюджет, а Главный обещатель продолжит тратить деньги исключительно на Киров - потому что там его основной массив избирателей. Чепчанам же можно наобещать с три короба, а потом построить большую остановку вместо автовокзала или дом без окно для переселенцев, и укатить к себе в Киров - продолжать создавать вид всеобщего благополучия.
Кировская область заключила соглашение с кирово-чепецким филиалом компании "Уралхим"
ИКВ 2026-06-01 20:21:56
Что нужно человеку, чтобы быть успешным на производстве и получать такие высокие награды?
- Все просто: нужно быть честным перед собой, качественно и на совесть выполнять свою работу. По-настоящему болеть душой за завод и радеть за общее дело.

Этого мало...
Николай Плюснин: Нет нерешаемых задач!
Гость 2026-06-01 07:31:52
Ёпэрэсэтэ! На фотке, труба слева от проходной, всё ещё стоит до сих пор. Вот это да. Позади трубы вроде 105-ый виднеется? Химики! Бывшие и настоящие или не состоявшиеся с праздником вас , празднуйте на все 101%.
Химик – профессия, в которой важны и ум, и характер
Й 2026-05-30 21:26:08