Ковидные выплаты медикам заменили на прибавку к зарплате

С 2020 года медицинские работники, оказывающие помощь больным коронавирусной инфекцией, получали стимулирующие выплаты. Теперь в порядок оплаты их труда внесены изменения. Как информирует "Парламентская газета", медики будут получать не посменные выплаты, как ранее, а дополнительно 25 процентов от оклада

Рассчитывать на прибавку к зарплате за работу с ковидными больными смогут сотрудники профильных стационаров, в том числе и перепрофилированных, которые также оказывают помощь пациентам с симптомами ОРЗ, гриппа, COVID-19, пневмонии. В этот же список входят и работники поликлиник, где проводится лечение больных с симптомами ОРВИ и забирается материал на лабораторный анализ. Также 25%-ая доплата установлена и сотрудникам бригад для оказания медпомощи на дому. Соответствующее постановление Правительства РФ вступило в силу 15 июля.

Как подчеркивается в документе, иные госвыплаты медработникам, которые работают с COVID-19, приостановлены до 31 декабря текущего года. Однако при наступлении страхового случая, то есть в случае болезни, летального исхода, медработник или его представители могут рассчитывать на получение данной выплаты, если она была назначена до вступления постановления в силу.

Напомним, что доплаты медикам, контактирующим с пациентами с COVID-19, были введены весной 2020 года, когда наблюдался взрывной рост заболевших. Каждый месяц врачи профильных стационаров получали 80 000 рублей, средний медперсонал и врачи скорой помощи — 50 000 рублей. Затем схема оплаты опасного труда поменялась. Выплаты стали посменными. Одна смена у врачей стационаров оплачивалась в размере 3880 рублей, у врачей скорой помощи — 2430 рублей, а у среднего медперсонала — 1215 рублей.

Фото: medkirov.ru

большую работу по социальной поддержке неработающих пенсионеров химкомбината

К дню повозрослевших людей матпомощь будет или накрылась медным тазиком?

Всегда хожу на субботники, кто как не мы наведет достойный порядок? И информация о времени проведения субботника всегда есть! Или надо каждому в дверь постучать и ножкой шаркнуть?

Например, в прошлом году мы водили школьников в наше бомбоубежище, и рассказывали и показывали, как оно обустроено, что очень их заинтересовало...
Как то меня лично бомбоубежище и как оно устроило совсем бы не заинтересовало. Лучше посмотреть как устроены банковские хранилища в каком ниб. банке и посмотреть на работу его офисов.

Администрация упорно начинает ремонт Карла Маркса. Там нужно три ведра асфальта и пару кед усбэков,чтоб затоптать две ямки! Вы,.... ,хоть во дворы загляните! Ужас,что творится!!

Сейчас на заводе и в стране самая главная проблема провал в профессионализме, ну не ценят у нас профессионалов. Когда на государственном уровне готовы выдвигать людей не за профессиональные качества, а за участие в известном мероприятии, то о чем можно говорить. Если на заводе доплата за профессионализм определяется не профессиональными знаниями и умениями, а степенью участия в делах, которые к профессиональной деятельности не имеют никакого отношения, то остается только грустно улыбнуться и порадоваться, что у нас в черте города только химическое предприятие, а не что-то более опасное. Вот так и получается, что на заводе получают различного рода поощрения и звания за деятельность, которая к исполняемым служебным обязанностям не имеет никого отношения. Приходящие на предприятие видят это, может и не сразу, но со временем понимают, хочешь засветиться в глазах руководства, то надо заниматься пне повышением своего профессионального мастерства, а малость другим. Вот уходят профессионалы с завода.