Чиновники полагают, что фиксированная выплата должна быть не меньше уровня  МРОТ — 19,2 тыс. рублей. Эксперты инициативу поддерживают, при этом видят в ней и риски, если не сохранить бюджетникам дополнительные финансовые надбавки, которые могут составлять до 60% зарплаты.

В пояснительной записке говорится, что по закону «О минимальном размере оплаты труда» первый разряд единой тарифной сетки оторван от уровня МРОТ. Чтобы защитить работников бюджетной сферы в таких условиях в Трудовой кодекс внесли поправку, которая дала право (но не обязанность) кабмину устанавливать базовые оклады и ставки зарплат. Но с 2007 года правительство им ни разу не воспользовалось.

 

Это привело к большой разнице зарплат работников бюджетной сферы как между регионами, так и внутри них, а также между заработной платой руководителей и работников. Поэтому чиновники предлагают обязать правительство устанавливать единые базовые оклады и ставки зарплат.