В 2026 году в России планируется внедрить новые меры поддержки семей с детьми. Согласно обновлённым нормам, пока ребёнку не исполнится семь лет, работодатель будет обязан оплачивать больничный лист в размере 100% от заработка родителя, независимо от его трудового стажа.

Как сообщил доцент экономического факультета РУДН Андрей Гиринский в интервью РИА «Новости», минимальный размер оплаты больничного по уходу за ребёнком составит не менее 27 тысяч рублей в месяц.

Кроме того, с будущего года ожидается повышение пособия по беременности и родам примерно на 20%. Эти меры направлены на усиление социальной поддержки родителей и улучшение условий для воспитания детей в семьях с небольшими доходами.

Фото: Freepik.com